盈科律师应邀参加开萝人才讲坛举办“员工离职法律风险控制与HR操作实务”学术讲座

分所讯（通讯员：邓婷）2014年12月11日下午2:30，应广州开发区人才交流服务中心及广州开发区高层次人才协会的邀请，盈科广州分所合伙人、广州市劳动人事争议仲裁委员会兼职仲裁员金鑫律师，在广州开发区科学城香雪国际公寓A栋四楼会议室作题为“员工离职法律风险控制与HR操作实务”的学术讲座。广州市开发区、萝岗区高层次人才协会企业会员及企业人力资源劳动法务部门负责人等百余人参加了本次讲座，此次主办方目前为止报名参与听课人数最多的一次讲座。

图为广州市开发区、萝岗区高层次人才协会秘书长郑厚明作开场介绍

其后，学术讲座正式开始。金鑫律师首先详细讲解了“解除劳动合同”的三种情况：劳动者与单位协商解除、劳动者单方面解除、单位单方面解除，边讲解边援引典型案例，对案例进行剖析，并适时引申实务技巧，从法律角度对HR权利的行使给出建议，这对在座人力资源负责人的工作思路颇具实际的指导意义。随后，金律师就违法解除劳动合同的法律责任、员工离职后的保守商业秘密及竞业限制等内容作了相应的阐述，分析了员工离职是否支付经济补偿金的具体情形，对《保密及竞业限制协议》、《反不正当竞争法》、《劳动合同法》等与商业秘密及竞业限制相关的法律法规做了重要强调。讲座后，金律师和部分HR作了面对面的交谈，就HR在实际工作中遇到的问题进行解答。

上图为盈科广州合伙人金鑫律师，下图为讲座现场

至此，本次学术讲座圆满结束。金鑫律师深入浅出的讲解，将枯燥乏味的法律风险防控问题讲得生动有趣、精彩纷呈。与会人员纷纷表示感谢主办方广州开发区人才交流服务中心及广州开发区高层次人才协会举行了一次极具实用性的课程，并对金鑫律师的精彩讲解大加赞许，期待以后多组织类似讲座。
    盈科律师应邀为各专业协会、机构作讲座，一方面与各专业协会等建立起良好的沟通桥梁，另一方面在无形中彰显了盈科律师良好的社会形象和专业品牌形象，为实现盈科律所人才化、专业化建设积累了有益的经验，提供了实质性的保障。
    金鑫律师，北京市盈科（广州）律师事务所合伙人律师，广州市劳动人事争议仲裁委员会兼职仲裁员，金律师研究生毕业于北京大学法学院，曾任某国有企业集团人力资源及法务总监，金律师主要研究方向为公司法、劳动法。现为多家企业提供常年法律顾问服务，同时为多家外资企业提供劳动法专项法律顾问服务。

责任编辑：雷翠